2013年，纪委办、监察室在上级纪委监察部门和学校党委的正确领导下，在全校师生员工的大力支持和兄弟部门的密切配合下，经过本部门工作人员的共同努力，完成了学校党委和上级纪委交给的各项任务，实现了既定的工作目标。现将一年来的工作总结如下：

一、认真贯彻落实中央“八项规定”

十八大以来，中央高度重视作风建设，出台了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定等制度，开展群众路线教育，集中解决“四风”问题。省委、省高校工委也先后出台了一系列实施细则。我校积极响应中央和我省号召，及时制定了《中共郑州航院委员会关于改进工作作风密切联系群众的实施意见》，认真开展“纠正四风”专项治理，切实转变工作作风。

校纪委把协助党委抓好全校作风建设作为今年纪委工作的头等大事来抓，要求全校党员领导干部严格按照学校《实施意见》精神，切实改进工作作风，各单位要针对存在问题，采取有力措施，抓好本单位作风建设，坚决防止走形式、搞变通。纪委办会同党政办、组织部等组成联合督查组，不定期对《实施意见》落实情况进行督促检查，作为改进党风政风的一项经常性工作来抓，对违反规定的严肃处理。在今年5月份开展的学校行风评议中，专门把学校职能部门工作作风情况作为一项重要内容，交由广大师生进行评议。6月份，我们按照省纪委的统一要求，对纪检干部持有会员卡情况进行了清理。中秋国庆前，校纪委下发《关于坚决刹住中秋国庆期间公款送礼等不正之风的通知》。组织部、党政办也分别下发了《关于在全校党员干部中开展会员卡专项清退工作的通知》、《关于落实中共中央纪委严禁公款消费贺年卡、烟花炮竹等年货节礼物品的通知》。上述举措进一步促进了各单位工作作风的转变，提升了教学管理服务水平。

二、认真落实党风廉政建设责任制

年初，根据上级党风廉政建设工作要点精神，结合我校实际，制定了学校年度党风廉政建设工作责任目标。校、处、科级之间层层签订了党风廉政建设责任书，通过签订责任书，把党风廉政建设具体要求和反腐败各项任务，落实到各级领导干部和每个岗位环节。建立健全党风廉政建设监督检查与定期考核制度，实行中期督导检查，年终总结考核，党风廉政建设责任制得到较好的贯彻执行。

为进一步加强高校党风廉政建设，促进高校党政领导干部廉洁自律，特别是保障高校工程建设领域的廉洁运行,按照省委高校工委统一部署，9月份，我校领导在东校区A409会议室召开会议，集中签订了廉政承诺书，使每位校领导明确了自身承担的党风廉政建设职责，自觉遵守各项廉政制度和规定。

三、深入开展反腐倡廉宣传教育

充分利用报刊、杂志、网站、光盘等做好宣传教育。坚持为校级领导订阅《党风廉政建设》、《中国监察》、《中国纪检监察报》。从省纪委购买廉政教育光盘4张、纪检监察业务书籍2套供各单位借阅观看学习。本年度，以总支为单位，组织党员干部学习了党的十八大、十八届三中全会精神，特别是习近平、王岐山在十八届中央纪委三次全会上的讲话精神、中央政治局“八项规定”、十八大修订的《中国共产党章程》等。12月份，学校后勤服务总公司在东校区召开廉政教育报告会，特邀郑州市人民检察院反贪二处处长张卫星作关于职务犯罪方面的报告，收到了很好的效果。积极组织师生参加河南省高校廉政文化作品大赛，3位教职工的4件摄影作品获得三等奖。继续做好领导干部廉洁自律工作，坚持领导干部个人收入和重大事项报告制度。提前做好重大节日的廉洁自律教育。

四、加强重点领域和关键环节的监督

加强对学校重点领域、关键环节以及“三重一大”等工作的监督。继续做好学校基建工程、招生、组织人事聘任、大宗物资设备采购等的监督工作。本学年参加了东校区图书馆等重大基建工程监督；全程参与了2013年普通本专科和艺术类招生监督工作；参与了新生入学资格复查；参与了人事处组织的职称评审、职级岗位聘任、教师招聘工作；参与硕士点建设有关的实验室设备采购招标及验收等；参与后勤总公司、实训中心等单位的设备采购、修缮验收及经费审核等工作。一年来，纪委办人员共参与学校各项监督工作100余次。

五、妥善做好信访和执纪工作

认真妥善处理群众来信来访。对所受理的信访件，均按有关程序和规定，该上报的上报，该批转的批转，做到件件有答复、事事有结果。及时纠正损害群众利益的不正之风，维护党纪国法的严肃性。

继续做好学生申诉工作，规范学校职能部门正确行使职权，维护学生的合法权益。

一年来，共接到信访件4件次，受理学生申诉1人次。

六、认真开展反腐倡廉制度建设年活动

2013年5月，上级下发了关于开展反腐倡廉制度建设年活动的通知后，我们制定印发了《郑州航院反腐倡廉制度建设年活动实施方案》，对活动的指导思想、目标任务、主要内容、组织领导、方法步骤等提出明确要求。召开全校性的制度建设年活动动员会，传达贯彻上级通知精神，对学校制度建设年活动进行全面部署。在整个活动中，纪检办具体负责组织协调、督导检查工作。

5月中旬，在制度建设评估阶段。按照“谁制定、谁评估”的原则，各单位认真分析总结现有各项规章制度在执行中遇到的问题，对本单位的反腐倡廉制度进行全面清理；组织专项论证，广泛征求意见，对本单位制度建设进行评估，查找制度建设漏洞；提出需要建立完善的制度，明确落实各项任务的责任部门、责任人和完成时限。经认真梳理和逐项评估，学校现有各项管理制度中涉及反腐倡廉的制度100余项，各单位规划建设中的反腐倡廉制度40余项。

6月份，校纪委组织纪委委员分别到有关单位走访座谈，督导检查反腐倡廉制度建设评估工作。

7月份，按照上级通知要求，学校再次对前期查找制度建设漏洞和制定制度建设规划情况进行了认真细致的排查。并向省高校纪工委提交了关于学校反腐倡廉制度建设评估报告和对制度建设漏洞和制度建设规划进行再排查情况的报告。

目前，反腐倡廉建设制度评估各个阶段的工作已基本完成，学校及各单位正全面总结制度建设成果，迎接上级检查考核。

七、继续做好民主评议行风工作

认真做好行风评议校内自评工作。建立健全了评议组织领导和工作机构，精心制定行风评议实施方案，通过多种形式对全体教职员工、学生进行层层深入动员。在各个阶段召开多次会议安排部署评议工作，抓好行评各项工作的落实。2012-2013年度，我们先后开展了两轮自评工作。今年上半年，我们继续通过网上评议行风，对行风评议方案进行了调整，对评议系统进行了更新。从征求意见建议、分析反馈到问题整改，各阶段工作开展得较往年更细致、更深入。在征求意见建议阶段，校行评办对评议结果进行统计汇总，对意见建议进行梳理分类，报学校党委研究后，将评议结果和排名在学校OA系统中进行通报，将意见建议如实反馈给相关单位。在问题整改阶段，各单位对照评议中发现的问题，进行深入剖析，制定整改方案，认真解决存在的问题，建立和完善各单位行风建设的长效机制。

校纪委办在做好校内自评的同时，全面收集行风评议有关文件资料，将其整理归档，汇编成册，认真撰写学校行风评议工作报告，报送省高校纪工委。12月份，省政府纠风办委托省教育厅对我校民主评议行风工作进行了检查考核，检查组对我校的行风评建工作给予充分肯定。

八、其他专项工作

今年下半年，按照上级要求，我校开展了科研经费专项检查工作。在科研处等有关部门的配合下，对科研经费使用情况认真开展了自查自纠，填报了高校科研经费管理基本情况等有关统计表，撰写报送了自查报告等有关材料。

此外，在人事处等部门配合下，在全校开展了财政供养人员“吃空饷”专项清查活动。

一年来，校纪委、监察室坚决贯彻落实上级和学校的各项方针政策，不折不扣地执行学校党委的各项决策部署，较好完成了年度工作目标任务以及非日常性工作。当然，由于种种原因，我们的工作还存在一些不足。今后我们要发扬优势，克服不足，力争将下一年度的纪检监察工作做得更好！